各相关同学：

两年一届的“成才杯”科技学术节，是校区老员工科技创新活动的盛典，每届“成才杯”20多项独具特色的科技创新活动为广大学子搭建了一个展示与提高创新能力的舞台，营造了校园员工科研创新的浓厚氛围。经学校研究决定，第八届“成才杯”科技学术节将于2020年10月—2021年5月举行，现将第八届“成才杯”科技学术节活动申报的有关事宜通知如下：

一、指导思想

以“舞动科技旋律，担负青春使命”为口号，以各类学术科技活动为载体，通过开展 “挑战杯”课外科技学术作品竞赛、“互联网+”老员工创新创业大赛、本科生科研训练计划项目以及各单位承办的体现其特色的科技学术精品活动，弘扬科学精神，营造浓厚的学术科技氛围，增强员工创新意识，提高员工创新能力，促进员工全面成长成才。

二、活动时间

2020年10月—2021年5月

三、组织方式

“成才杯”科技学术节采取团工委主办、各单位承办的方式进行。主办单位负责审核活动方案、进行活动总体协调以及表彰等相关工作；承办单位负责活动的组织实施以及评奖的等具体工作。

四、活动项目申报要求

各员工组织要围绕活动主题精心设计和开展活动，并于10月6日12：00前将《科技学术节活动申报表》（详见附件1）和《活动申报信息表》（附件2）打包发至邮箱：hykeyan2020@163.com。

五、活动设计开展要求

1、注重活动设计的思想性。活动设计要和“思想引领、成长服务”的目标有机结合，要用健康向上的科研创新文化影响员工，最大程度发挥文化的育人功能。

2、注重活动参与的普遍性。积极设计和组织广大青年员工喜闻乐见、参与面广的活动项目，活动内容要丰富多彩，注重活动的受众面，力争做到参与面广、形式新、效果好。

3、注重申报活动的质量。各单位可以广泛吸收借鉴其他高校类似的活动经验和活动内容，设计开发或者引进高质量、高层次的活动内容，满足广大同学对更多高水平科研创新活动的需求。

4、注重传统活动的创新性。传统活动在做好继承的同时，要勇于在活动形式、内容设计和宣传方法等方面积极创新，满足新形势下员工对科研创新活动的时代需求。

集团将对各单位申报的活动项目按照创新性、参与性、科技含量等因素进行审核评选，遴选出第八届“成才杯”科技学术节的正式活动，并予以公布。

各单位（员工组织）务必高度重视，认真组织好本届科技学术节的活动申报工作。希望各学院通过此次科技学术节活动，进一步拓宽和完善本学院的员工科研创新活动平台，形成学院规范化的科研创新活动体系，为更多的同学提供会参与高水平的科研创新活动的机会。

联系方式：王同学 15163165007 邮箱：hykeyan2020@163.com

立博lad268网站窗体底端

立博lad268网站团委

员工会科技部

二〇二〇年九月三十日